崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司日常
行政事務(wù)管理,包括辦公環(huán)境維護(hù)、物資
采購與發(fā)放等。
2. 協(xié)助組織公司各類會(huì)議及活動(dòng),做好會(huì)務(wù)準(zhǔn)備及后續(xù)跟進(jìn)工作。
3. 管理員工考勤、休假、薪酬核算及相關(guān)人事檔案資料。
4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的工作關(guān)系。
5. 懂最新勞動(dòng)法律法規(guī)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,
人力資源、
行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心。
3. 熟悉
行政人事流程,能獨(dú)立完成日常人事工作及基礎(chǔ)
數(shù)據(jù)分析。
4. 掌握基本的辦公軟件操作,如ex
cel、word、ppt等。
5. 具有高度的職業(yè)操守和保密意識(shí),能夠適應(yīng)多任務(wù)、高壓力的工作環(huán)境。