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崗位職責(zé)（根據(jù)分管方向略有不同）：

· 協(xié)助礦長(zhǎng)開(kāi)展礦山生產(chǎn)、安全、技術(shù)或設(shè)備管理工作；
· 分管領(lǐng)域內(nèi)的制度制定、執(zhí)行監(jiān)督與流程優(yōu)化；
· 組織現(xiàn)場(chǎng)安全檢查、隱患排查與整改落實(shí)；
· 參與生產(chǎn)調(diào)度、技術(shù)攻關(guān)與成本控制；
· 完成礦長(zhǎng)交辦的其他專項(xiàng)工作任務(wù)。

任職要求：

1. 學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，采礦、安全、機(jī)電、地質(zhì)、礦業(yè)經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2. 年齡：30-50周歲；
3. 經(jīng)驗(yàn)：5年以上礦山管理或相關(guān)專業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，有露天礦山管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4. 能力要求：具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急處置能力，能適應(yīng)駐礦及野外工作環(huán)境；
5. 資格證書(shū)：持有相關(guān)安全管理或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書(shū)者優(yōu)先；
6. 背景與體檢：無(wú)重大安全責(zé)任事故記錄，無(wú)犯罪記錄，體檢合格；
7. 薪資待遇：根據(jù)經(jīng)驗(yàn)與能力提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及績(jī)效激勵(lì)。