1、負(fù)責(zé)公司考勤管理,做好考勤統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù)辦理。
3、人事檔案錄入及歸檔整理。
4、更新公司花名冊,核實(shí)人員在位情況。
5、員工
績效考核、崗位津貼核定。
6、定時定點(diǎn)巡視各車間上班情況及公司紀(jì)律管理。
7、
員工關(guān)系維護(hù)。
8、協(xié)助主管各項(xiàng)工作開展實(shí)施(食堂、宿舍、保衛(wèi)等)。