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1.通過學校資源通過電銷和自媒體方式招生
2.根據(jù)學員需求推薦合適的課程，接待咨詢家長
3.維護學員關系，確保服務質量
4.班課管理
任職要求:
1.具備出色的溝通技巧和談判能力
2.能夠獨立完成任務，具有良好的問題解決能力
3.有教育培訓經驗的優(yōu)先考慮
崗位福利：
節(jié)假日和生日福利
全勤獎，工齡工資，年終獎
購買五險
工作時間:
周一固定休息
周二到周五:8-12點 2:30-6點
周六日:8:30-12點 2-6點
員工發(fā)展:
員工—主管—校長—合伙人
校區(qū)介紹:
從事小學和初中文化課培訓，有自己的特色課程和招生渠道