1、賦能新商,讓新商快速上手門店
運營業(yè)務(wù),提供全面的賦能支持,包括
產(chǎn)品支持、操作流程、
銷售技巧、店鋪管理等;
2、對新店成長和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行負(fù)責(zé),提升新商的體驗和滿意度;
3、
銷售技巧和客戶服務(wù)
培訓(xùn):幫助加盟商提高
銷售技巧、學(xué)習(xí)如何和客戶建立良好的關(guān)系;
4、提供店面管理和
運營培訓(xùn):讓加盟商了解如何有效的管理店面,包括店面布局、庫存管理、員工管理等,保證店面的正常
運營;(人、貨、場)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上
零售&連鎖品牌大店
運營管理經(jīng)驗,熟悉新
零售或3
c業(yè)務(wù)的
運營模式,3
c數(shù)碼&配件
銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有一定賦能
培訓(xùn)經(jīng)驗;
3、目標(biāo)感強,具有較強的抗壓能力;
4、良好的服務(wù)意識,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠接受長期出差;